Un importante accordo annuale è stato siglato tra i sindacati Filcams Cgil e Fisascat Cisl di Bergamo e Italpol Vigilanza, società che gestisce la sicurezza presso l’aeroporto di Orio al Serio. L’intesa prevede migliori condizioni di lavoro per 180 guardie giurate, con incentivi economici e un sistema di reperibilità volontaria.
I punti principali dell’accordo
L’intesa introduce benefici concreti per i lavoratori, tra cui:
- Incremento del buono pasto a 7 euro;
- Incentivi legati alle performance e alle prestazioni;
- Creazione di un sistema di reperibilità volontaria.
L’accordo, definito dai sindacati come un “punto di partenza”, ha validità annuale con rinnovo automatico e punta a valorizzare il ruolo delle guardie giurate all’interno del terzo aeroporto d’Italia.
La soddisfazione dei sindacati
Cristina Guerinoni (Filcams Cgil) e Maurizio Mistri (Fisascat Cisl) hanno espresso soddisfazione per il risultato ottenuto, sottolineando come l’accordo evolva strumenti già sperimentati negli anni precedenti. Tuttavia, entrambi ritengono che ci siano ancora margini di miglioramento, sia in termini di tutele sia di benefici economici per i lavoratori.
L’intesa rappresenta un passo avanti nella valorizzazione delle competenze richieste a chi opera nel settore della sicurezza aeroportuale e potrebbe costituire la base per ulteriori miglioramenti in futuro.
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